G.O.L.F. (prise 2)

Publié: jeudi 20 novembre 2008 dans Prendre avec 1 grain d'sel

J’ai constaté de quoi hier au boulot : les femmes sont beaucoup plus travaillantes que les hommes. C’est peut-être là la raison pour laquelle nous ne sommes pas toujours les bienvenues dans des ‘jobs d’hommes’. Ces derniers se sentent obligés d’être aussi productifs que nous – un collègue a déjà porté plainte au syndicat contre notre boss puisque supposément il mettait trop de pression sur moi pis une autre fille, ce qui supposément (sic) nous faisait travailler… trop! et trop vite! donc le faisait passer pour ce qu’il est réellement un pogne-cul!

Excluant les pitounes qui sont principalement là pour ‘cruiser’ (surtout même les hommes en couple), qu’est-ce qui explique que les femmes de shop soient si productives que ça? Est-ce propre aux femmes de ne jamais prendre de break, prendre ça relaxe tant et aussi longtemps que la job n’est pas faite au complet? À moins que ce soit ce désir de prouver que l’on mérite entièrement notre place dans ces métiers dits ‘non traditionnels’?

Là où vous bossez, diriez-vous que les femmes en font plus que les hommes?
(ne sautez pas sur vos grands ch’vaux, je ne fais que poser la question)

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commentaires
  1. Mr.Rubik dit :

    Non aucunement, elles n’en font pas plus.
    Ya combien de filles a ta job?
    Pt-etre que l’échantillon de filles par rapports au gars n’est pas assez elevé pour conclure a une statistique réel…

  2. Mr.Rubik dit :

    Toutefois… je penses effectivement qu’en général les femmes sont plus travaillantes.

  3. Manue dit :

    En général disons qu’elle sont plusssse consciencieuses et pas profiteuses…mais, en même temps, la mentalité de syndiqué est assez installée. Donc, dans notre  »shop » ce sont disons les nouveaux qui travaillent supposément trop vite ( en moyenne..) et oui, ils se font parler …c’est ça la vie de syndiqué.

  4. wello650 dit :

    Le sexe n’a rien a y voir à mon avis. Des traîne-pieds, y’en a des mecs et des filles aussi. Des gens qui ont à coeur les intérêts de l’entreprise, ce sont des gars et des filles encore là.

    Pour ce qui est des métiers non-traditionnels, peut-être qu’il existe une forme de compétition entre les sexes, vu qu’il y a tellement de gens qui cherchent à prouver quelque chose.

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